Почему почти все бухгалтера России против еженедельной выплаты зарплаты.
Как удобно: получил в пятницу зарплату и трать на предстоящую неделю, остальное — в заначку.
Для большинства работников еженедельная зарплата — это свобода в управлении уровнем своих доходов,
через рост производительности труда.
Увеличить
А уж жене то как удобно. Муж пришел домой с зарплатой выше, чем за
предыдущую неделю — молодец,— вот тебе моя улыбка и благодарность от детей,
- наш папа молодец, он работал на этой неделе лучше, чем на предыдущей. И
подарок принес от директора за хорошую работу.
А уж, как директору то хорошо. Вот типичная ситуация:
— Жена: Ты почему, скотина принес так мало денег, в два раза меньше чем на прошлой?
- Муж: Ты чо привязалась, директор мудак срезал на этой неделе зарплату всем.
- Жена: Ты мне сало за шиворот не заливай, тунеядец. Чем детей кормить? Вот пойду к
директору. Он в прошлый раз звонил и просил приглядеть за тобой, алкаш несчастный.
Ты в пятницу пришел на бровях. В субботу пил, в воскресенье похмелялся.
Как тебя вообще, рожа ты бесстыжая, к станку допустили? В вытрезвитель не отправили?
Как ты потом после такой трехдневной пьянки — еще и работать смог?
Вот я позвоню директору, он мне свой телефон оставил, что твой начальник цеха нихера за
вами алкашней не следит. Видимо наливаете ему паразиты?
- Муж: Ты чо с ума сошла, меня же начальник цеха тогда с овном съест! А мужики смеяться будут!
- Жена: Пусть они смеются над собой, когда ты у меня первые места занимаешь и премии каждый месяц приносишь.
Они тебе не указ, понял? Вот они то тебя и спаивают, чтобы премию тебе не давали. Я б…ь вот приду в цех и рожу им начищу.
- В общем так, придурок. Кормить буду макаронами. И на столовую буду давать строго, и что б чеки приносил. А то все пропьешь. И ноги таскать не будешь. И спать будешь на диване. Разит от тебя, как … Пока не поумнеешь …
Как видите — все стороны заинтересованы в еженедельной выплате зарплаты, а так же высоком и постоянно растущем производстве.
Кроме бухгалтера.
===================================================================================================================
Для бухгалтера, еженедельное начисление зарплаты, да еще и с учетом производственных статистик — нож в печенку.
=====================================================================================================================
Наша фирма выплачивает зарплату еженедельно с 1991 года. Новичков предупреждаем: Первую зарплату получите, как все в Пензе — за месяц. На второй месяц можете написать заявление, чтобы выдавали еженедельно. Или получайте по прежнему.
Скажу по секрету, мужики очень боятся, что я приглашу его жену чтобы поговорить о нем. Один раз я такое сделал. Я такое услышал от его жены, так много узнал нового о своем работнике … Но, это самое сильное оружие против пьянки вашего сотрудника. Но … при условии что Вы сами лично, как директор, живете не только интересом своей фирмы, но и сообразуете это с интересами семьи работника и его самого.
Только еженедельное видение позволяет вовремя принять меры и не только по поощрению сотрудников.
Еженедельная зарплата начисляемая по фактическому производству в цифровом исчилении — самый безотказный способ заставить всех считать и чтобы данные совпадали и у рабочего и у бухгалтера. А если Вы еще и зарплату привяжите от результатлов работы — вы увидите взрыв деловой активности.
Но 40% от вас сбежит. Однако, производство возрастет процетов на 60%. Тк что: либо жить в темном болоте, либо взлететь и увидеть хрустальные горизонты.
23.01.2015